Дух фриланса или застенки офиса? С обеих сторон баррикады

Много сказано о том, как хорошо работать фрилансером (далее Ф). Перечислены его особенности, где все выглядит как в сказке – сиди «ноги кверху», попивай кофе и твори. Но не отстают от них и труженики офисов (далее ТО), доказывая правоту своих аргументированных убеждений. Так кто же из них ближе к истине?

График работы

Ф: Можно самостоятельно регулировать свой рабочий день. Утренние часы особенно приятны, поскольку нет необходимости спешить в офис и бояться выговора за опоздание. Обеденный перерыв или несколько минут на кофе полностью в личном ведении и никем не регламентируются. Также не надо отпрашиваться у руководства в случае надобности.

ТО: Отсутствие графика и контроля расхолаживает. Работа в офисе хоть и начинается рано, зато по ее окончанию остается много свободного времени.

Работая фрилансером и разрешая себе утром понежиться в постели подольше, приходится засиживаться до позднего вечера, чтобы уложиться в сроки сдачи проекта. При таком распорядке совершенно нет места для личной жизни.

Транспорт

Ф: Плохая погода и пробки – все это никак не омрачает жизнь свободного художника. Никто в толпе не наступит на любимую мозоль и не испачкает обувь, не оторвет пуговицу на новом пальто, не толкнет локтем в бок и не надо мерзнуть на остановке. А значит, никто не испортит настроение, которое скажется на результатах работы.

ТО: Поездка в общественном транспорте не мед, но во время пути утреннюю сонливость снимет как рукой. Прибыв в офис, человек уже возбужден и готов свернуть горы.

Дресс-код

Ф: Можно работать дома в штанах с дутыми коленками и в растянутой майке или на природе в шортиках, чувствовать себя комфортно и не страдать весь день в галстуке и пиджаке (колготках, туфлях на высоком каблуке). Нет необходимости пополнять свой гардероб новой одеждой, тратя на нее часть заработка, чтобы соответствовать корпоративным правилам.

ТО: Вы остаетесь дома, а личный гардероб постепенно превращается в старый хлам, поскольку редко обновляется новыми вещами. Находясь дома, мужчины перестают регулярно бриться, женщины забывают сделать лишнюю маску для лица, подкрасить корни волос, обновить маникюр, а необходимость в макияже вообще отпадает. Даже покупка нового свитера останется незамеченной, поскольку на улице под пальто его никто не увидит. В это же время работа в офисе стимулирует к поддержанию хорошей физической формы и стиля одежды, делая человека привлекательным.

Отношения с начальством и коллективом

Ф: Фрилансер сам себе начальник. Ему не надо терпеть шефа-самодура и никто не треплет нервы надуманными замечаниями и придирками. Нет сплетен за спиной, никто «не подсидит» и не украдет идею. Открывается простор для творчества и самореализации – фрилансер уверен в себе и не требует контроля или помощи. Работать в одиночестве приятней – никто не отвлекает в разгар нахлынувшего вдохновения, отчего производительность и качество работы только выигрывает. А собрания, заседания, планерки и корпоративные праздники не тяготят своей обязаловкой.

ТО: Не зря говорят, что одна голова хорошо, а две лучше! Порой возникает необходимость обсудить спорный вопрос с более опытными людьми. А когда озвучиваешь возникшую проблему, решение приходит быстрее. Если же в завершенном проекте выявились недостатки, ответственность за них падет на всю команду.

У каждого начальника есть свои «мухи» в голове. Но приспособиться к насекомым, живущим в одной черепной коробке всегда проще, чем каждый раз искать общий язык с разными их представителями.

В коллективе единомышленники превращаются в друзей, а иногда и в романтических спутников жизни.

Доход

Ф: Работа приносит чистую прибыль. Каждое творение оплачивается по личным расценкам, и, достигнув определенного статуса, можно повышать стоимость своих услуг. В офисе добиться повышения заработной платы нереально, а если начальство и идет на этот шаг, то весьма неохотно и прибавка не соответствует истинной квалификации сотрудника. К тому же, после налоговых вычетов от нее вообще ничего не остается.

Можно ли достойно зарабатывать фрилансом? Это вопрос субъективный, поскольку каждый сравнивает свой нынешний заработок с тем, что он получал на официальной работе.

ТО: На фрилансе много не заработаешь. В офисе же доход стабилен, а при качественно и своевременно выполненной работе, помимо ставки, можно рассчитывать на премии. Также существует карьерный рост, приносящий статус и повышение доходов.

Расходы

Ф: Не надо тратить деньги на обед, транспорт, лишнюю одежду, косметику, украшения. А ежедневные походы в продуктовые магазины после работы – скорее ритуал, чем необходимость.

ТО: Часто бывая в магазинах, всегда будешь в курсе акций и распродаж, что позволяет делать выгодные покупки.

Отпуск

Ф: Нет зависимости от утвержденного графика отпусков и всегда можно устроить себе очередной отдых в любое время года. Горящие путевки или приглашение друзей в путешествие всегда доступны.

ТО: Работа в компании гарантирует оплачиваемый отпуск, в то время как фрилансер не имеет такой привилегии. Удаленный сотрудник тоже не может взять отпуск в любое время, если работа над проектом в самом разгаре. Неожиданный отказ от него в угоду личным интересам приведет к потере клиентуры и собственной репутации.

Стаж и будущая пенсия

Ф: Кому нужен сейчас стаж? Уже идут обсуждения того, чтобы отменить это понятие вообще. Да и пенсии начисляют смехотворные. Стоит ли всю жизнь горбатиться на кого-то, получать смешную зарплату, заниматься нелюбимым делом, наживать себе болячки от нервов только ради того, чтобы выйти на заслуженный отдых развалюхой с мизерной пенсией?

ТО: Времена меняются, и мы не знаем, какие законы будут приняты. Официальная работа гарантирует кусок хлеба сегодня и в будущем, а с момента ухода на заслуженный отдых, для пополнения собственного бюджета, можно будет прибегнуть к тому же фрилансу.

Социальные привилегии

Ф: Социальный пакет превратился в формальность – больше нет бесплатной медицины и путевок. Хорошо зарабатывая, фрилансер сам обеспечит себе достойный отдых, а расходы на лечение снизятся, поскольку, перестав нервничать, человек будет меньше подвержен заболеваниям.

ТО: Не имея официального места работы, невозможно взять кредит на покупку дорогостоящих вещей. А некоторые компании берут на себя оплату лечения сотрудников (в стационаре или расходы на медикаменты).

Востребованность и конкуренция

Ф: Фриланс сегодня стал популярен, и многим компаниям выгодней время от времени обращаться к удаленным специалистам, чем нанимать постоянный персонал, выплачивая на него налог, обеспечивая рабочим местом и социальным пакетом.

Большая конкуренция стимулирует к саморазвитию, а появление постоянных заказчиков обеспечивает стабильный доход.

ТО: Для развития компания должна постоянно внедрять на рынок новые предложения. Даже при сотрудничестве с несколькими фрилансерами не факт, что они будут свободны в нужный момент. Имея же собственный коллектив, всегда можно скорректировать его работу.

Фриланс не гарантирует постоянную работу и доход.

Право выбора

Ф: Всегда есть возможность выбрать более интересное направление для работы.

ТО: Работа в определенной тематике оттачивает мастерство.

Вывод

Фриланс стал спасением для тех, кто волею судьбы остался без работы, но обладает хорошей базой знаний и навыков. Армия безработных все время растет, и найти для каждого человека уютное место «под солнцем», соответствующее его квалификации, довольно проблематично. Талантливым людям все чаще приходится соглашаться на простую, неинтересную и низкооплачиваемую работу только для того, чтобы прокормиться.

Индивидуальный характер, образ мыслей и стиль жизни человека, толкают его на тот или иной путь – работа в стенах офиса, свежий воздух рыночных прилавков или свободный хлеб «художника». В каждом случае всегда найдутся плюсы и минусы, а правильный сделан выбор или нет – понятие индивидуальное. Человек счастлив только тогда, когда занимается любимым делом, а остальное не столь важно.

Возвращаясь к вопросу: кто же прав? Ответ – все.

Автор: Лopa Myp
Просмотров страницы: 313